연수일자리센터

3. 지원자격

  가.「인천광역시교육감소속근로자 취업규칙」 제5조 결격사유에 해당되지 아니하는 자

  나. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업 제한)에 해당되지 않는 자

  다. 공고일 현재 취업가능 법정 연령(만 18세, 2004.12.31.이전 출생자)부터 교육감 소속 근로자 정년(만 60세,2023.2.28.기준)에 도달하지 아니한 자

4. 제출서류

5. 근로조건

  가. 근로기간 : 2022.08.22.(월) ~ 2023.01.06.(금)

※ 코로나19에 따른 일시적 기간을 둔 근로자로, 「기간제 및 단시간근로자

보호 등에 관한 법률」에 따라 무기계약 전환 대상이 아님

  나. 근로시간 : 1일 2.5시간

      ☞ 근로시간은 2시간 30분 이내로 학교 학사일정 및 학교 상황에 따라 조정될 수 있음

  다. 휴게시간 : 해당없음

  라. 근무장소 : 인천미송중학교

  마. 담당업무 : [ 직종명: 기타(코로나19지원인력)]

    - 발열 검사 지원, 방역물품 관리(키트 포함), 환기 및 생활 방역 소독, 보건실 운영 지원, 수업 시간 외 학생 간 일정 거리 유지(양치실 포함), 학생 마스크 착용 지도,급식소 간식 배식, 급식소 질서 유지 및 지도(잔반 처리 후 식판 뒷정리 지도, 식사 자리 안내 지도), 급식실 방역(급식실 내 식탁/의자/칸막이 등 소독 포함),일시적 관찰실 관리 지원 등 학생 보호를 위한 방역 활동 및 학생의 안전한 생활 관리(아침 등교 학생 안전 지도 등)와 관련된 업무

    - 사용기관의 장이 지시하는 기타업무

바. 근로보수 : 시급제, 시간급 10,990원

    - 급여 유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음

    - 근로자 연령 등 고려하여 4대 보험 가입되며, 고용·산재보험은 필수 가입됨

      (보험료 개인부담금은 개인 소득에서 공제됨.)

마. 기타 근로계약에 관한 사항은‘인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙’에준함

※ 근로기간, 근로시간, 근무일은 학교 사정에 따라 조정될 수 있음.

6. 합격자 발표 : 추후 공지(합격자 및 불합격자 개별통보)

7. 채용서류 반환

가. 채용 여부 확정 이후, 구직자가 채용서류 반환을 요구하는 경우 본인임을 확인한 후에 반환함 (확정된 채용대상자는 제외하며, 전자우편으로 응시한 경우에는 채용서류를 반환하지 않음.)

나. 반환청구권 행사 기간 : 채용확정일 이후 14일부터 180일 이내

다. 반환청구권 행사 방법 : 채용서류 반환청구서 제출

라. 불합격자의 채용서류반환청구가 없을 시, 사용기관(학교/유치원)에서는 1년간 보관 후 파기처리함.

8. 유의사항 및 기타

가. 지원자가 적은 경우라도 자체 면접 기준에 미달 시 채용하지 않을 수 있음.

나. 제출된 서류에 기재 내용이 사실과 다를 경우 계약을 해지함.

다. 최종 합격자 통지 후라도 성범죄 및 아동학대범죄 전력 조회 및 건강진단 결과(채용신체검사서) 등을 통하여 근로자로 임용하기에 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격·채용이 취소됨.

라. 공고된 사항의 불이행, 연락 불능 등으로 인하여 발생된 불이익은 구직자 본인의 귀책사유로 함.

마. 최종 합격자는 공무원채용신체검사서 제출 시 결제영수증(원본) 및 본인 계좌(통장) 사본을 제출 바람.

바. 학교 소재지 :인천 연수구 아카데미로 679 구(지번) 송도동 308-4 (지번)

사. 기타 궁금한 사항은 우리 학교(☎456-3100)으로 문의하시기 바랍니다.